社保养老保险可以中断吗(社保交了几年后中断还可以用吗)

社保交了几年后中断还可以用吗？

可以的，社保停交以后续交有两种办法，第一种是直接续交就可以，以前没交的中断，从现在开始重新续交。

第二种是补缴中断的把以前的连上，但是这种一般要缴纳一定的滞纳金。目前养老金的领取条件是缴纳养老保险15年以上，所以只要你交了15年，中间有没有中断都没有关系，只是对于你领取的金额有一点影响。

以个人名义缴纳的社保社保不算断交？

个人缴纳社保只缴纳了养老保险，这个不算断缴,因为你个人缴纳社保是走的灵活就业人员缴纳社保,如果不走职工缴纳医保可以走城乡居民医保进行缴纳，如果你不愿意参加医保，只缴费养老保险，断缴就是一年内没交费，这才算断缴费，交满15年到退休年龄就可以领养老金了。

1991交社保11个月中断，2021年续交到55岁退休吗？

不能退休因为在中国社会保险法规定中，必须连续交满15年社保才有可能获得退休金，而您在1991年交了11个月后中断，中断后再次续交到2021年，总共交满时间不足15年，所以无法获得退休金。在中国，社保作为一项国家政策非常重要，对于在职人员来说，定期交纳社保不仅能够保障其日常生活，同时也能够享受国家提供的各种社会保障福利。所以，建议大家尽早开始缴纳社保，并且要注意保证连续性，以便在未来获得更好的保障。

社保停了多久才能领取失业补助金？

关于这个问题，一般来说，社保停止的时间越短，领取失业补助金的条件就越容易满足。根据《失业保险条例》规定，失业人员应在失业后的一个月内申请领取失业补助金。

如果社保停止时间超过一个月，申请人需要提供停保前一个月内的社保缴纳证明或者个人所得税纳税证明，证明其符合失业保险缴费年限要求。

如果停保时间超过6个月，申请人需要提供失业前12个月的社保缴纳证明或者个人所得税纳税证明，证明其符合社保累计缴费要求。因此，具体停保时间对于领取失业补助金的影响需要根据个人情况而定。

原单位社保没停要去新单位怎么办理暂停？

原参保单位社保没有暂停，新的参保单位就不能正常参保缴费，所以要暂停需和原参保单位联系社保工作人员，让他在系统里给你做出暂停，如果不做暂停，他也会继续给你缴纳社保的，除非是单位处于停产破产的状态。

如果造成因上一个单位没有停保，而后一个单位也没有按时缴纳的，那么以后后一个单位可以申请补交你的社保。